Head de Inovação

A QUADRA Engenharia é uma construtora com mais de 45 anos de atuação em Belém do Pará, reconhecida pela qualidade, seriedade e alto padrão de seus projetos no setor da construção civil. Ao longo de sua história, a empresa entregou empreendimentos residenciais e comerciais inovadores, contribuindo para o desenvolvimento da região. Agora, em uma iniciativa pioneira, a QUADRA Engenharia está dando início à fase “Gênesis” de inovação, um programa estratégico que visa impulsionar a transformação digital da companhia. Esse movimento busca integrar tecnologias emergentes aos negócios, mantendo a tradição de excelência da empresa enquanto abraça novas soluções tecnológicas para construir o futuro.

Principais responsabilidades da posição

• Liderar todo o fluxo de inovação;
• Pesquisar tendências tecnológicas;
• Estruturar e implementar projetos tecnológicos;
• Analisar viabilidade técnica e financeira;
• Contratar e gerenciar fornecedores e parceiros; 
• Atuar de forma autônoma e empreendedora; 
• Reportar resultados à Diretoria.

Requisitos:

• Experiência comprovada na construção civil;
• Perfil inovador e conhecimento tecnológico;
• Visão estratégica e analítica;
• Habilidade em negociação e parceria;
• Conhecimentos em TI e conectividade;
• Formação acadêmica – não exigimos graduação específica. Valorizamos fortemente a experiência prática comprovada e um perfil empreendedor, capaz de aprender rápido e se adaptar, mais do que diplomas formais.

Diferenciais

• Habilidade de programação e arquitetura de software – saber programar ou ao menos compreender profundamente o ciclo de desenvolvimento de software, sendo capaz de tomar decisões de arquitetura de sistemas quando necessário para orientar equipes ou fornecedores externos.
• Metodologias de inovação e gestão ágil – conhecimento em frameworks como Design Thinking, Lean Startup e metodologias ágeis (Scrum/Kanban) para conduzir workshops de inovação e gerir projetos de forma iterativa.
• Experiência empreendedora – ter fundado ou trabalhado em startups ou iniciado programas de inovação do zero em outras empresas, demonstrando capacidade de tirar ideias do papel com recursos limitados e muita proatividade.